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互联网行业每隔一段时间就会出现一股潮流,比如云计算、区块链、共享经济等等,最近一直比较热门的词汇就是“人工智能”。

2017年被视为人工智能的元年,甚至已上升到国家战略层面。国务院去年7月印发《新一代人工智能发展规划》,科技部还于去年11月宣布成立新一代人工智能发展规划推进办公室。

不过,一方面是人工智能人才的庞大需求,另一方面却是中国AI人才供需严重不平衡的现状。据一财报道,在深圳人才高交会上,招聘牌上标明AI岗位的并不多,当并不是这些公司不需要,而是前来应聘的AI人才太少。

据了解,如今AI专业的应届生完全不需要来现场找工作,企业会早早通过导师或实验室找到他们。

而在薪资待遇方面,有公司HR和猎头透露,去年AI硕士应届生的年薪是30万元左右,博士生年薪50万,今年博士生涨到80万完全有可能。

2016年,研究机构Forrester曾发布研究报告称,未来5年人类6%的工作职位将被人工智能取代,包括客服、货运及出租车服务行业的很多职位。现在来看这些预言正在实现。

AI人才严重短缺:应届博士年薪涨到80万

本文来源:【驱动之家】版权归原作者所有

责任编辑:黄小群

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