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东南网2月16日讯 (海峡导报记者 钱玲玲)春节假期结束了,打工人们又开启了“搬砖”的日子,春招旺季也全面开启。那么,今年的春招市场会有哪些新变化?

智联招聘最新发布的《2022年春招市场行情周报(第一期)》显示,节后复工第一周(2月7日至13日),厦门的平均招聘薪酬为10090元/月,位居全国第9位。

全国平均招聘薪酬10088元/月

智联招聘数据显示,节后第一周,企业招聘的全国平均薪酬为10088元/月,较去年同期(8993元/月)有明显上涨。

北京以13531元/月的平均招聘薪酬排行全国第一,上海、深圳、杭州、南京、广州、珠海、苏州和厦门的平均招聘均过万元。

其中,厦门的平均招聘薪酬为10090元/月,位居全国第9位,跻身“万元俱乐部”。

总体来看,长三角和珠三角地区城市薪酬水平普遍偏高,东北地区城市薪酬排名处于末位。

平均每个岗位收到约11份简历

智联平台数据显示,今年节后开工第一周,企业招聘职位数同比减少4.5%,招聘规模小幅收缩。

从企业春招对象来看,调研显示,58%的受访企业同时招聘有工作经验的职场人和应届高校毕业生,39.1%仅针对有经验的职场人,2.9%仅招聘应届毕业生。此外,近九成的企业在春季校招时,同时面向2021届和2022届高校毕业生。

与此相对应的,求职市场十分活跃,节后第一周的简历投递量同比大幅上涨,平均每个岗位收到约11份简历,较2021年节后第一周几乎翻了一倍。

健身餐饮美容职位需求旺盛

节后第一周,健身、餐饮、零售和美容等职业的招聘需求同比增幅相对较大。其中,运动健身的职位数较去年增长68.6%,餐饮服务增加51.2%,零售百货上升37.8%,健康美容增加23.7%。疫情防控精准化对消费影响逐渐减弱,加之春节前后全国各地出台多项促消费举措,服务类和接触类等线下消费复苏,带动上述职业人才需求上涨。

此外,配送理货岗位增幅达145%,视频主播、直播带货岗位需求旺盛,带动演艺人员/经纪人职位数增长63.2%,汽车制造、技工、计算机技术类人才需求也均上涨。

责任编辑:唐秀敏

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