华为HR控诉了什么？员工加班160小时后被HR质疑造假 华为HR五千字实名控诉全文曝光（5）

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加班，是现代人的常态，尤其是在华为外患不断的情况下。前一段时间深夜不灭灯的华为总部登上微博热搜，大家还为华为这种众志成城的精神所打动。

但是在长贴中，员工加班160小时后竟被HR质疑造假，不免令人唏嘘。

160小时是什么概念？这意味着每月工作22天，每天加班时间超过7个小时。如果因为项目时间紧，一个月30天都在上班，平均每天加班时间也在5个小时以上。再考虑到研发岗位一般上班较晚，工作8个小时再加班5个多小时，基本都要在12点后才能下班。

关注前沿科技，公众号：量子位华为HR内网五千字实名控诉：研发兄弟一个月加班160小时却被说不努力

据胡玲说，资深HR高雁，在别人以工作为重搬家的时候，她却因个人原因无法搬到深圳。异地办公的她一直以来占用上班时间从西安-深圳直接往返。

胡玲质疑，为什么高雁可以利用工作的时间通勤，而研发人员在下班后去健身房健身，在晚上8点40回来加班却要被质疑划水呢？

或许真的如网友所说的，6点就下班的HR并不理解加班160个小时的研发人员吧。