摘
要
“叮——”7月30日清晨,湖里区一建设项目工地的建筑工人小刘收到一条银行到账短信,工资一分不少,只是末尾多了一行小字:“数字人民币兑回”。
这是福建省落地的首笔数字人民币农民工工资发放业务。当天,15名涵盖水电、木工、泥水、焊接等工种的一线农民工,共计11.687万元工资,全部通过数字人民币精准发放至个人钱包。
“对农民工来说,数字人民币虽有几分陌生,但操作起来跟以前没有差别。”湖里区住建局项目负责人介绍,银行工作人员会提前到工地讲解,一对一帮农民工开通数字人民币钱包,并设置“智能归集”功能——钱一到账自动转进其常用银行卡,全程“无感”。
为什么要用数字人民币发工资?“传统模式最大的问题是,业主单位钱发出去了,但是否到农民工手上,监管起来有难度。”湖里区住建局相关负责人解释,工人的薪水从总包到分包、班组长再到工人,中间环节难以监管到位。遇到欠薪问题,监管部门往往只能事后处置——接到工人的投诉后,一层层对账、一笔笔溯源,处理起来往往要两三周甚至一个月。
破局的关键,在于搭建一套穿透式发薪及监管平台。在中国人民银行数研所和厦门市分行的指导下,湖里区住建局牵头,联动人社、信访、财政等部门,联合交通银行等数字人民币运营银行,依托中电科太极的数字化技术,让“钱怎么发、发给了谁”全程可视。“平台不碰资金,所有钱都在银行系统里流转,底层由央行数字人民币系统背书,资金安全有保障。”中电科太极项目负责人说。(厦门日报记者 庄筱婧 陆晓凤)
对监管部门来说,最大的变化是看得见了。打开平台后台,哪个项目、哪个工人、发了多少钱,一目了然。系统会自动识别工资发放异常,漏发少发及时预警,所有发薪记录永久留存,随时可调取溯源。
对工人来说,平台开发的微信小程序也方便:每日打卡后系统自动推送考勤和当日工钱,月底工资明细清清楚楚。若发现少发,工人可直接在线上投诉,监管部门后台即时收到并介入。
目前,湖里区已选取5个建设项目开展试点验证。8月中旬,一个市政工程项目将进行第二批约20人的工资发放;9月份,规模更大的三康片区项目可能涉及上千人次。
平台试点成功后,将推广到更多项目上。厦门数贸通平台专班负责人透露,未来这个平台模式还将拓展到人才补贴“免申即享”、预付卡资金监管等更多民生场景,用科技手段方便群众生活和资金监管。
责任编辑:唐秀敏
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