区领导与挂职干部面对面座谈 讲工作谈问题话心声

平潭网2月3日讯(平潭时报记者 杨华)“我们是从五湖四海为了同一个目标而来，这是历史给予我们的机遇，既是缘分也是事业的呼唤，通过一任又一任的努力，奉献平潭，丰富人生，把平潭推向发展的新阶段。”昨日下午，区领导张兆民、许维泽、林江铃与23位挂职干部代表面对面地座谈，讲工作、谈问题、话心声，碰撞出思想的火花，为平潭的开放开发献计献策。

2015年4月，256位来自全省各地的挂职干部投身平潭开发大潮，他们融入平潭，言传身教，做好“传帮带”，积极创新实践，深入探索，发挥参谋的作用，开创了工作的新局面，为平潭的开放开发建设办实事、作贡献。

“项目建设可以开设研究课题，进而把研究成果推广到全区相同的项目中”“对于外来的年轻干部，要给予更多的人文关怀，才能留住人才”“招商工作要组建专业的团队，否则政策解读不到位，工作也难落实”……你一言我一语，大家不仅说了问题，还提出建议。短短3个小时，挂职干部代表们从人才队伍建设、项目规范管理、招商引资等方面，多层次多角度地为实验区的发展献计献策。

区党工委书记张兆民说，平潭的发展既有机遇也有困难，这就需要挂职干部进一步做好中坚骨干，发挥顶梁柱作用，按照建设“两个窗口”、打造国际旅游岛的高要求，发扬艰苦创业、无私奉献的精神，撑起一片蓝天，跟上全省发展的步伐和节奏。要进一步当好老师，既要传授理论又要言传身教，从体制、机制、习惯、文化上做文章，培育一支永留平潭的骨干力量。要进一步做好桥梁和纽带作用，每一个挂职干部不是单兵作战，身后是全省各级各部门对于平潭的支持，要用好平台和支撑，为平潭多作贡献。通过我们共同的努力，打造平潭发展的好环境。

新的一年对挂职干部有新的希望，张兆民说，希望加强基层锻炼，提高个人的组织协调能力，在最困难的基层锻炼后就能胜任任何岗位。当前平潭面临的问题是多方位、多角度的，希望加强实践锻炼，提高破解疑难杂症的能力。平潭也是一个自我提升的平台，希望加强多岗位的锻炼，提高综合能力素质。

区党工委副书记、管委会主任许维泽说，挂职干部支援平潭建设，这是省委省政府对平潭的支持、关心和重视，挂职干部来自全省各领域各岗位，有着全方位的知识积淀，希望挂职干部积极为实验区和自贸区出谋划策，全方位参与平潭的开放开发和建设工作，遇到的问题通过制度的建立逐步规范、逐步解决，让平潭的发展更有效率。与此同时，在平潭的发展进程中，挂职干部也要把握机会和平台，锻炼提升自己，克服艰苦条件，发挥重要作用。区党工委管委会也会一如既往地支持挂职干部的工作，协调解决工作生活中遇到的困难和问题。