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天津一级企业人力资源管理师培训费用

  • 天津一级企业人力资源管理师培训费用

    天津人力资源师培训

    设有人力资源师培训、心理咨询师培训、理财规划师培训等课程

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人力资源的前景非常广阔,职业道路也非常广阔。如果我们做好人的管理,还有什么管理不可以做好呢?这也许就是为什么越来越多的年轻人被这个职业所吸引。一般来说,要迈进这个行业,你必须先拥有一张人力资源师证书。但这个证书怎么考取呢?其实,想要考取人力资源证书,选择一个好的考前培训班是一条捷径。“天津一级企业人力资源管理师培训费用”相关内容由天津学文教育为您提供!

天津人力资源师课程

  • 天津一级企业人力资源管理师培训费用

    人力资源师课程 天津学文教育

    一级人力资源管理师培训班

    培训时间:每周末&自由安排(根据班型)

    班型选择:精讲班,周末排课,终身学习;保*班,个性化定制课程时间,单独授课

  • 天津一级企业人力资源管理师培训费用

    人力资源师课程 天津学文教育

    二级人力资源管理师班

    培训时间:每周末&自由安排(根据班型)

    课班型选择:冲刺班,考前押题串讲;网课班,循环上课,随到随学,随时上课;基础班,周末排课;精讲班,周末排课,终身学习;保*班,个性化定制课程时间,单独授课

  • 天津一级企业人力资源管理师培训费用

    人力资源师课程天津学文教育

    三级人力资源管理师班

    培训时间:

    每周末&自由安排(根据班型) 课程服务:冲刺班,考前押题串讲;网课班,循环上课,随到随学,随时上课;基础班,周末排课;精讲班,周末排课,终身学习;保*班,个性化定制课程时间,单独授课

为什么考人力资源师证书?

无论是自主创业,抑或是进入企业工作,进入政府事业单位,学习人力资源的技能管理,都是一个快速自我完善的过程。

学习人力资源不仅可以为面试加分,提升自己,而且是一份非常好的工作。作为企业的管理部门,人力资源HR、个体户、考公务员、人事主管、行政人员等都需要学习人力资源相关管理知识。它不仅是国家重点发展产业,而且享受国家补贴。

天津人力资源师培训哪家好?

  • 天津学文教育

    优势:1、南开大学、天津师范大学等高校一线名师、人力资源专业硕士生导师亲临授课,为研究生考试搭建与导师交流的平台。2、国家劳动部人力资源师讲师亲临授课,提供考试内部信息。3、论文答辩组教授亲临指导论文,大幅度提高论文水平与质量。4、本校开班授课,提高学习效率、节省日常时间。5、网课、直播课、基础面授等课程相结合,学院派、实战派、考试派老师相结合,轻松面对考试。

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  • 推荐德融培训学校

    优势:德融主要课程涉及:会计培训,企业注册,代理记账、税务服务、发票服务、技能证培训、代理记账许可证、培训学校、人力资源许可证、劳务派遣、图书经营许可证代办,健康管理师,等多个项目,深得学员、企业和社会各界的广泛肯定与赞誉。

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天津学文教育培训优势

  • -1-

    正规办学

    师资信誉优良,正规办学,服务专业,资料权威,考试合格机率高

  • -2-

    师资强大

    聘请历年参与阅卷和考试教材资料编写的专家和教授,教师授课内容清晰,讲课风趣,深受学员的欢迎。

  • -3-

    资料权威

    专业教辅团队,熟悉大纲和命题思路,不断更新辅导资料,分析历年真题,预测新考点,模拟试卷涵盖内容广。

  • -4-

    优质服务

    指导考试流程,对学员进行全程跟踪服务,为解答学员问题,对缺课的学员提供学习课件补课。

  • -5-

    课外辅导

    传授学习技巧和考试经验;课余时间对学员在网上进行模拟测试以检验学习效果。

  • -6-

    推荐就业

    学文教育与用人单位联系密切,对考试优秀的学员推荐就业。

天津人力资源师金牌导师

董程丹导师

国家一级人力资源管理师

高级人力资源管理讲师

高级企业人力资源管理顾问

中国实战职业化与人力资源培训讲师

具有14年企业管理经验,近8年的职业经历、企业管理咨询经历。集理论、实践于一体,主讲近百场的企业内训及公开课,参训人数近万人。授课中案例生动,语言表达力和现场控制力均具有专业水准,强调训练,实战性强,可操作性强,同时个性辅导,课堂上现场即可对学员提出的具体问题提供解决方案

天津人力资源师培训费用是多少?

天津学文教育有多几种考前培训班供考生选择,常见的课程有:

人力资源师三级考前冲刺班,培训费1000左右。

人力资源师三级精讲班,培训费1500左右。

人力资源师二级考前冲刺班,培训费1500左右。

人力资源师二级精讲班,培训费4000左右。

以上课程授课方式为面授培训,师生可以有很好的互动,学习效果也能及时反馈。当然,也有在线课程。不同的课程和学习方法有不同的收费标准。具体收费标准清详询天津学文教育在线客服~

天津人力资源师常见问题【Q&A

  • 2020年天津人力资源师考试会延期吗?

    目前,山西省职业技能鉴定中心已发出暂停职业技能鉴定的通知,恢复时间将根据国家和山西省防疫要求进一步通知。山东日前下发关于推迟职业技能日常考核的通知。部分省市职业技能鉴定中心暂未发布经理人力资源考试延期的信息。因此,是否推迟对人力资源管理师的考核,取决于当地人力资源管理师的考核时间是否提前,以及当地防疫情况。如果疫情在当地人力资源管理师考试时间前得到有效控制,2020年考试推迟的可能性不大。

  • 人力资源管理师考试有几次补考机会?

    根据规定,全国统一考试专业单科资格保留一年。在保留期内,考生可以参加I一次补考。

    目前,多数省份都是按照人力资源师考试补考有效期的规定,所以通常人力资源行政人员补考没有考过,是不允许补考的。

    但是,少数省份规定在有效期内可以进行两次补考。因此,对于需要参加补考的考生,建议咨询当地职业鉴定中心或人力资源和社保局,了解补考情况。不能补考的,补考合格的单科下次补考。

天津人力资源师培训机构
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天津学文教育

学文教育是天津地区职前教育培训的缔造者,始终坚持以创新教学、服务社会为发展理念,以培养社会紧缺型岗位人才为生存根基。充分整合社会与高校资源,锻造实战训练课程体系,搭建就业创业平台,同时专注于社会在职人员培训,成就高素质专业人才。我们以“学习创造机遇,文博铸就成功”为发展理念,秉承“有余力,则学文;要成功,必益友!”的文化精髓。

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杭州卓博教育大部分课程以就业为导向,人力资源的管理者也是如此。由于很多从事过工作的人由于缺乏专业知识和经验,在工作中会遇到各种各样的问题,他们会选择学习卓博。我们的目标是一样的。为了找到一份更好的工作,他们会教授在许多工作中遇到的知识和技能,并更多地实践和运用这些知识和技能来提高自己在工作场所的竞争力。

杭州卓博教育人力资源课程属于我们的优势课程。学习的人很多,课程质量很高。我们的课程教学通俗易懂,让学生充分理解晦涩难懂的理论知识。同时,本课程还增加了大量案例,使学生能够理解。从实践的角度,学习运用这些理论来回答问题。总的来说,这门课对于申请人力资源队的学生来说已经足够了。

杭州卓博教育现有课程人力资源课程。不管你想上哪一级,这里都有相应的课程。卓博教育人力资源课程不仅有助于学生学习人力资源的基本知识,还将邀请实战专家对学生进行格斗训练,讲解他们的工作经验以及如何应用这些理论。总的来说,这门课的实用性很强。此外,还有在线课程。

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