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泉州市丰泽、洛江、泉州开发区三区联动,近日赴郑州大学、河南大学、河南科技大学开展“送岗引才进校园”河南站招聘活动,深入推进人才人口“双增”行动,助力高校毕业生高质量就业。

为深入推进人才人口“双增”行动,助力高校毕业生高质量充分就业,拓宽域外引才渠道,吸引优秀学子来泉就业创业,近日,在泉州市人社局指导下,丰泽区、洛江区、泉州开发区三区联动,组团前往郑州大学、河南大学、河南科技大学等重点高校,开展职引未来——泉州市2026年“送岗引才进校园”河南站暨跨区域巡回招聘系列活动。

泉州市2026年“送岗引才进校园”河南站举办

据悉,本次活动坚持区域统筹、精准对接思路,立足中心城区三区产业布局与用人需求,结合目标院校专业特色、学生就业意向统筹谋划。活动围绕数字经济、信息技术、建筑工程、电子商务等优势产业,组织泉州市建筑产业园建设运营有限责任公司、泉州云箭测控信息科技有限公司、福建四驱科技有限公司等28家优质企业参会,累计推出近400个就业岗位。现场共有2100余名学子到场咨询应聘,当场初步达成就业意向近260人次,有效打通用人单位与求职学子的对接通道。

在河南科技大学政策推介会上,政策宣讲员详细解读了丰泽、洛江、泉州开发区面向高校毕业生的就业补贴、创业扶持、住房保障、公共服务等全方位、多层次就业创业保障政策。重点介绍了丰泽区OPC创业首选区行动计划,讲解“三免、四优惠、五支持”创业扶持举措,切实降低青年创业成本,打消就业创业后顾之忧。参会企业代表也逐一介绍企业发展现状、主营业务、岗位要求、薪酬福利及人才培养体系,让学子直观了解企业发展平台与成长空间。

“这个岗位的发展方向是什么?”“公司对应届生有系统培训吗?”“三区的人才补贴可以叠加享受吗?”……在三所高校的招聘会现场,来自泉州三区的企业展位前都排起了长队,咨询声此起彼伏。毕业生们重点聚焦岗位技术要求、未来发展方向、人才政策等方面,与企业HR对话交流。不仅如此,还有在校本科生、研究生前来应聘咨询实习工作的。交流中,不少学生留下了求职简历,对有机会前往泉州工作生活充满了期待。

活动期间,引才工作组还与三所高校开展政校座谈。丰泽区、洛江区、泉州开发区人社部门相关负责人推介泉州人才人口 “双增” 相关政策,诚挚邀请广大学子扎根泉州、逐梦发展。

高校毕业生是宝贵的人才资源。近年来,丰泽、洛江、泉州开发区已多次组织辖区企事业单位,赴湖南、江西、陕西等多地高校开展校园引才,持续深化校企供需对接与人才交流。下一步,三区将持续深化联动协作,构建资源共享、优势互补的区域引才格局,扎实推进人才人口 “双增”行动,不断优化人才服务保障,为来泉就业创业的青年学子保驾护航。(泉州晚报社融媒体记者 颜雅婷 李菁 通讯员 赵陆)

责任编辑:唐秀敏

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